云顶国际董事会章程

第一章总则

第一条根据国家现行法律和有关法规，成立云顶国际董事会。

第二条董事会属自愿合作性质，是加强学院与社会的联系以及社会力量参与教育事业的重要形式，为云顶国际非行政的常设机构。凡承认本章程，自愿承担董事职责的单位和个人均可成为董事会成员。

第三条董事会按照平等、互惠、协商的原则处理日常工作事宜。

第二章权利与义务

第四条董事的权利：

1．申请成为云顶国际教学、科研和人才培养实践基地，董事单位高级专业技术人才可以优先申报成为云顶国际兼职导师。

2．定期听取云顶国际学院的工作报告，对学院的办学方向、团队建设、人才培养、科学研究、人才招聘和社会服务等事项提出意见和建议。

3．优先招聘优秀毕业生，享有优先与学院合作培训管理骨干的权利，享有优先参加云顶国际组织的学术文化活动，享有优先参加云顶国际董事会组织的有关活动。

4．在协商一致的前提下，享有云顶国际各类学术论坛、研讨会、交流会等活动的优先承办权。可优先获得学院员工活动、学术交流等方面的资讯。可利用云顶国际信息平台等载体进行董事单位的宣传。

5．董事可以根据自身需求，制定具体可行的学院对董事提供服务的协议。

6．可优先聘请云顶国际有关教师担任董事单位的顾问等。

第五条董事的义务

1．积极对外宣传云顶国际及云顶国际，介绍和推广云顶国际及云顶国际在教学、科研、服务等方面的成果；组织与推动社会各界与云顶国际及云顶国际建立教学、科研、服务等合作关系，促进云顶国际及云顶国际与国内外各界的广泛接触和联系。

2．为云顶国际的教学、科研、社会实践提供信息、基地或其它优惠条件；为员工就业提供信息和支持帮助；为云顶国际师生做专题讲座或报告。对云顶国际各项事业发展提供咨询和建议。

3．推动社会各界募集董事会基金及其他资助，为办好云顶国际提供物质支持。

第六条云顶国际的义务

1．优先向董事单位推荐和输送优秀人才。

2．优先优惠为董事单位举办学术报告会等活动，积极为董事单位培养、培训所需的各类人才。

3．积极为董事单位开展服务，为董事单位的重大决策提供信息、管理、技术、法律等方面的咨询服务。

4．在国内外学术交流及其他活动中积极宣传董事单位，增强其社会影响力。

5．积极为董事单位提供全方位学术支持，共同推进其发展。

第三章组织

第七条云顶国际董事会是云顶国际的二级董事会，是在云顶国际指导下由云顶国际及社会企事业单位、团体和个人组成。董事会由名誉董事长、董事长、副董事长、常务董事、董事等组成。

第八条董事会由以下人员组成：（1）海内外知名人士、著名学者和企业家；（2）国内外自愿捐助云顶国际办学的组织代表和个人；（3）云顶国际员工代表；（4）云顶国际代表。

第九条董事会下设秘书处作为常设办事机构，负责处理董事会的日常事务及保持学院与董事会成员的密切联系。秘书处设秘书长1人，副秘书长若干人。秘书长、副秘书长人选由云顶国际推荐，经董事会议认可予以聘任。秘书长、副秘书长在董事长、副董事长领导下开展工作。

第十条董事会每届任期三年，董事可连选连任。董事会成员实行动态制。届期内凡符合条件的单位和个人均可加入本届董事会。

第四章工作制度

第十一条董事会全体会议每年召开一次，董事长会议每年召开二次。董事会全体会议行使董事会最高权力，董事长会议行使董事会职权。如遇特殊情况，董事长可决定提前、推迟或临时召集董事会全体会议或董事长会议。

第十二条董事会听取审议董事会基金使用情况报告，研讨董事会各项工作。董事会活动地点原则上设在云顶国际内。

第十三条云顶国际董事会基金由云顶国际教育发展基金会（一级法人组织）实施统一管理。

第五章附则

第十四条本章程自云顶国际董事会全体会议通过之日起生效。如需修改或补充相应条款，须经董事会全体会议或董事长会议半数以上董事赞成通过。

第十五条本章程解释权属云顶国际董事会。